Possuo experiência com Educação Corporativa e Business Partner, atuando em processos da área de Gestão de Pessoas. Minha carreira foi desenvolvida em empresas de médio e grande porte. Com especializações em Educação Corporativa e Gestão Estratégica de Pessoas, desenvolvi projetos educacionais que direcionados a estratégia do negócio, com olhar à formação de liderança e melhor desempenho dos colaboradores; tendo também formatado Programas de Liderança, Integração e Desenvolvimento.
Objetivos profissionais
Treinamento e Desenvolvimento
Desenvolvimento Humano Organizacional
Recursos Humanos
Recrutamento e Seleção
Professor Recursos Humanos
Áreas de interesse
Estas são as áreas que tenho interesse em trabalhar:
Recursos Humanos (40)
Analista de Desenvolvimento de Recursos Humanos,
Analista de Desenvolvimento Humano e Organizacional JR,
Analista de Desenvolvimento Humano e Organizacional PL,
Analista de Desenvolvimento Humano e Organizacional SR,
Analista de Negócios de Recursos Humanos,
Analista de Recrutamento e Seleção,
Analista de Recursos Humanos,
Analista de Recursos Humanos Júnior,
Analista de Recursos Humanos Pleno,
Analista de Recursos Humanos Sênior ,
Analista de RH,
Analista de RH - Treinamento e Desenvolvimento,
Analista de RH JR,
Analista de RH PL,
Analista de RH SR,
Analista de Talentos,
Analista de Treinamento,
Analista de Treinamento e Desenvolvimento,
Analista de Treinamento Júnior,
Analista de Treinamento Pleno,
Analista de Treinamento Sênior,
Assistente de EaD,
Assistente de Recursos Humanos,
Assistente de Recursos Humanos Júnior,
Assistente de Recursos Humanos Pleno,
Assistente de Treinamento,
Assistente de Treinamento e Desenvolvimento,
Assistente Técnico(a) em Recursos Humanos,
Chefe de Recursos Humanos,
Consultor(a) de Desenvolvimento de Recursos Humanos,
Consultor(a) de Gestão de Pessoas,
Consultor(a) de Recrutamento e Seleção,
Consultor(a) de Recursos Humanos,
Consultor(a) de Recursos Humanos Sênior,
Consultor(a) de RH,
Consultor(a) de Treinamento e Desenvolvimento em Recursos Humanos,
Consultor(a) em Treinamento,
Consultor(a) Interno(a) de Recursos Humanos,
Coordenador(a) de Desenvolvimento Humano e Organizacional,
Coordenador(a) de Treinamento e Desenvolvimento