GESTÃO DE PESSOAS.PÓS GRADUAÇÃO CONCLUIDO.INGLÊS INTERMEDIÁRIO.ATUAÇÃO NA ÁREA DE DEPARTAMENTO DE PESSOAS,ANUÁRIO ESTATISTICO E ATENDIMENTO TELEFONICO.EXPERIENCIA DE 5 ANOS DE CARTEIRA ASSINADA E CONTRATO.
Objetivos profissionais
CRESCER PROFISSIONALMENTE E FAZER COM QUE A EMPRESA CRESÇA COMIGO.
Áreas de interesse
Estas são as áreas que tenho interesse em trabalhar:
Recursos Humanos (40)
Administrador(a) de Departamento Pessoal,
Administrador(a) de Pessoal,
Administrador(a) de Recursos Humanos,
Administrador(a) de Treinamentos,
Analista Administrativo de Pessoal,
Analista de Administração de Pessoal,
Analista de Cargos e Salários Júnior,
Analista de Departamento Pessoal,
Analista de Departamento Pessoal Júnior,
Auxiliar de Recursos Humanos Pleno,
Auxiliar de Treinamento,
Chefe de Administração de Pessoal,
Chefe de Recursos Humanos,
Consultor(a) de Benefícios,
Consultor(a) de Desenvolvimento de Recursos Humanos,
Consultor(a) de Gestão de Pessoas,
Consultor(a) de Recrutamento e Seleção,
Consultor(a) de Recursos Humanos,
Consultor(a) em Treinamento,
Consultor(a) Interno(a) de Recursos Humanos,
Coordenador(a) de Administração de Pessoal,
Coordenador(a) de Departamento Pessoal,
Coordenador(a) de Recursos Humanos Pleno,
Coordenador(a) de Treinamento,
Coordenador(a) de Treinamento e Desenvolvimento,
Diretor(a) Administrativo(a) de Recursos Humanos,
Diretor(a) de Recursos Humanos,
Estagiário(a) Recursos Humanos,
Estagiário(a) Treinamento,
Facilitador(a) de Treinamento,
Gerente Administrativo(a) de Pessoal,
Gerente Consultor(a) em Recursos Humanos,
Gerente Corporativo de Recursos Humanos,
Gerente de Administração de Pessoal,
Gerente de Desenvolvimento de Recursos Humanos,
Gerente de Pessoal,
Gerente de Recursos Humanos,
Gerente de Recursos Humanos Júnior,
Gestor(a) de Recursos Humanos,
Trainee Analista de Recursos Humanos