Elaboração da grade de desenvolvimento gerencial; Planejamento, organização, acompanhamento dos indicadores de qualidade; Responsável por seleção e desenvolvimento de novos funcionários, liderança de equipe média de 23 consultores de relacionamento; Acompanhamento diário das metas exigidas pela ANATEL; Folha de ponto (sistema SAP); Agendamento de férias; Elaboração de planilhas para acompanhamento de metas; Elaboração e Aplicação de treinamentos; Monitoramento de ligações.
Atuar com a área de gestão e desenvolvimento de equipes.
Estas são as áreas que tenho interesse em trabalhar:
Estas foram minhas experiências profissionais:
| TIM CELULAR | |
|---|---|
| Cargo: | SUPERVISOR |
| Período: | 06/2003 à 07/2013 |