Psicóloga, experiência em Psicologia Organizacional. Mérito estudantil. Especialista em Administração Pública. Disponibilidade de horários e viagens.Subsistemas de Rh (People; SAP; Rubi), Fluência em Espanhol, conhecimento intermediário/avançados no pacote Office. Publicação em congressos (locais, nacionais e internacionais), principais habilidades e competências pró-atividade, facilidade em negociações, presteza, raciocínio analítico. Conhecimentos em indicadores gerenciais de RH.
Objetivos profissionais
Atuar em áreas de RH (seleção, treinamento, clima, pesquisas diversas).
Atuar em áreas afins
Áreas de interesse
Estas são as áreas que tenho interesse em trabalhar:
Recursos Humanos (22)
Administrador(a) de Treinamentos,
Analista de Desenvolvimento de Recursos Humanos,
Analista de Negócios de Recursos Humanos,
Analista de Recursos Humanos,
Analista de Recursos Humanos e Qualidade,
Analista de Recursos Humanos Júnior,
Analista de Recursos Humanos Pleno,
Analista de Treinamento,
Analista de Treinamento Júnior,
Assistente de Recrutamento e Seleção,
Consultor(a) de Desenvolvimento de Recursos Humanos,
Consultor(a) de Gestão de Pessoas,
Consultor(a) de Recrutamento e Seleção,
Consultor(a) de Recursos Humanos,
Consultor(a) de Treinamento e Desenvolvimento em Recursos Humanos,
Prestador(a) de Serviços de Recursos Humanos,
Psicólogo(a) Analista de Recursos Humanos,
Psicólogo(a) Analista de Treinamento,
Psicólogo(a) do Trabalho,
Psicólogo(a) Organizacional,
Recrutador(a),
Trainee Analista de Recursos Humanos
Administração (2)
Administrador(a) de Cursos,
Analista Técnico(a) Administrativo(a)